近四年来，公园积极推动培育，与当地居民和企业建立合作网络，思想上同心，目标上同向，节奏上同步，形成了公园与居民、企业共同管理建设天柱山的喜人格局。

公园建立了公园管理建设领导小组，由县长担任组长，国土资源、环保、城乡建设、林业、水利、农业、文化、旅游行政主管部门及各乡镇政府、村民委员会主要负责人担任成员，定期召开工作会议，讨论决定公园范围内的重大事项。年初制定计划，分工负责实施。

利益兼顾，统筹协调。领导小组通过讨论、宣传、教育，把整体利益与局部利益、长远利益与当前利益协调统一起来。政府充分吸纳民众意见，通过制定规划，明确什么事可以做，什么事鼓励做，什么事不能做，在法律的框架内，政府提供公共服务，鼓励团体、私人创业创新，发展生产经营。如严把产业环保准入关，杜绝污染性企业落户建设。政府设立旅游发展资金、特色农业发展资金、美好乡村建设资金和相关惠民政策，对符合规划和产业政策的项目予以奖补，引导居民发展旅游业、特色生态农业、改善居住条件和乡村环境，走可持续发展之路。

公园管委会选派干部到村居挂职扶贫，经常组织工作人员走村入户开展问卷调查，面对面的对话，问需于民，问计于民，拉近公园管委会与居民的距离，加深彼此间感情，以获取居民的深度参与和大力支持。

与当地教育机构建立合作关系，把地质公园的理念通过学校的教育活动普及给广大学生，地质公园是学生进行地学知识教学和道德品质培育的户外课堂，学生的亲身体验深化了他们对地质公园理念的认同，进而成为地质公园理念传播的使者，影响到更多的居民和家庭。

公园管委会充分尊重、鼓励并保护当地历史文化遗产，引导居民挖掘地方传统文化，申报非物质文化遗产，发展文化旅游产品。与当地的社会团体如天柱山摄影协会、天柱山音乐家协会、旅游协会、文联、妇联、共青团、科技协会等紧密合作，开展了摄影大赛、散文大赛、拍客大赛、登山赛、广场舞比赛、黄梅戏比赛等系列活动，丰富了居民文化生活，提升了居民文明素质和地方文化传承。社区参与工作广泛开展，取得了良好的成效，区域自豪感得到增强，地质公园理念获得普遍认同，奏出了地质公园发展的和谐乐章。